Der richtige Job, bei USU!

Technical Java Consultant - Digitalisierungsprojekte (m/w/d)

UNYMIRA − EIN TEIL DER USU GRUPPE 

Bei unymira erwartet Sie ein Team, bei dem der Zusammenhalt und freundschaftliche Umgang großgeschrieben wird. Ein regelmäßiger Austausch, gemeinsam Probleme lösen und zusammen Erfolge feiern zeichnet unser Team aus. Neben einem umfangreichen Onboarding erhalten Sie Weiterbildungen für aktuelle technische Themen wie beispielsweise Liferay oder Soft-Skill Schulungen. Zudem können Sie sich in internen Workshops gemeinsam mit Ihren Kollegen Zeit zum technologischen Austausch nehmen. Ob Gesundheitsvorsorge, Mitarbeitervergünstigungen oder Teamevents – wir bieten Ihnen das Arbeitsumfeld, das Sie für Ihre persönliche Entwicklung benötigen. 

Wir haben spannende Aufgaben für Sie:

  • Sie setzen moderne Portale im Rahmen der Digitalisierungs-Projekte unserer Kunden, bspw. im Finanzdienstleistungs-Sektor um
  • Sie begleiten unsere Kunden in der digitalen Transformation von der Anforderungsanalyse über die Umsetzung bis hin zur Inbetriebnahme – als Berater, Entwickler oder Projektleiter
  • Sie entwickeln auf Basis aktueller und marktführender Technologien wie Liferay Digital Experience Platform und OSGI®-Microservices
  • Sie haben Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten in agilen, interdisziplinären Teams

Das bringen Sie mit:

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder ähnlicher Ausrichtung und konnten bereits ein bis zwei Jahre Berufserfahrung sammeln
  • Sie konnten bereits Erfahrung mit Java, Applikationsservern und Datenbanken sammeln und kennen sich mit Frontend-Technologien wie JavaScript, HTML / CSS in Web-/Mobile-Anwendungen aus  
  • Sie besitzen Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung 
  • Flexibilität und Reisebereitschaft stellt für Sie kein Problem dar
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Unsere Benefits:

  • Individuelle Weiterbildung im Weiterbildungsprogramm U Step Up
  • Patenprogramm und individueller Einarbeitungsplan für neue Mitarbeiter sowie eine Einführungsveranstaltung
  • USU-Bistro mit vergünstigtem Frühstücks- und Mittagessensangebot
  • Unfallversicherung
  • Prämien für Mitarbeiterwerbung
  • Unterstützung bei der Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung;
  • Vermögenswirksame Leistungen (ab dem 1. Monat der Beschäftigung)
  • Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
  • 30 Kalendertage Urlaub jährlich + diverse Sonderurlaube
  • Ausreichendes Parkplatzangebot
  • Mitarbeiterrabatte
  • Kostenloses Wasser, Kaffee, Tee & Obst
  • Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals, offene Türen und flache Hierarchien
  • Familiäres Miteinander

SIE HABEN INTERESSE?

Dann bewerben Sie sich bevorzugt online über unser Karriere-Portal: www.karriere.usu.de

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